为持续打造以人为本的企业文化，有效提升管理人员综合能力，鹏力科技集团于9月3日开展了《教练型管理者》专题培训，50余名学员参与学习交流。

为期两天的参与式学习，让学员们深切感受到了如何去深度倾听、激发员工倾诉，如何有力发问、引发员工思考，如何有效反馈、推动员工积极行动。学员们坚信通过GROW模型的运用，可以帮助其不断突破自我、创造价值。

“以人文本、创造价值、共享成果、共同发展”是集团核心企业价值观。帮助员工更好的成长，是集团每一位管理者矢志不渝的追求。本次培训帮助学员们从“授人以鱼“到“授人以渔“，再到“授人以欲”的教练型领导者转变，使大家的领导力更具弹性、更有温度、更加赋能。大家纷纷表示，要将所学所得、所思所悟运用到后续的工作和生活中，带领团队全力冲刺2021年目标任务。